Legal & Compliance Όλες οι επιχειρήσεις

Πρότυπο NDA και οδηγός χρήσης

NDA template and usage

Πρακτικός οδηγός για συμφωνίες εμπιστευτικότητας (NDA) στην Ελλάδα: έτοιμο δίγλωσσο πρότυπο, ανάλυση ρητρών, διάρκεια, εξαιρέσεις, πότε χρειάζεται (και πότε όχι) και πώς επιβάλλεται δικαστικά. Χρήσιμο για founders που μοιράζονται ευαίσθητες πληροφορίες με συνεργάτες, εργολάβους ή υποψήφιους συνιδρυτές.

Πώς σε βοηθά

Σου δίνει έτοιμο ελληνικό NDA και ξεκάθαρο οδηγό πότε και πώς να το χρησιμοποιείς σωστά.

Τι θα πάρεις πίσω

Ένα δομημένο, actionable αποτέλεσμα που μπορείς να χρησιμοποιήσεις άμεσα - χωρίς γενικολογίες. Αντιγράφεις το prompt, το τρέχεις στο εργαλείο σου και έχεις καθαρή έξοδο σε δευτερόλεπτα.

Το Prompt

Κάνε κλικ στα πεδία [σε αγκύλες] για να τα συμπληρώσεις με τα δικά σου στοιχεία — θα ενσωματωθούν αυτόματα στο copy & στα κουμπιά AI.

Είσαι δικηγόρος πνευματικής και εμπορικής ιδιοκτησίας με εξειδίκευση στο ελληνικό δίκαιο εμπιστευτικότητας και στον ν.4605/2019 (προστασία εμπορικού απορρήτου).

Πλαίσιο: [σενάριο, π.χ. συνάντηση με πιθανό τεχνικό συνιδρυτή], [πληροφορίες που θα ανταλλαγούν, π.χ. αρχιτεκτονική πηγαίου κώδικα, επιχειρηματικό μοντέλο, λίστα πελατών], [αντισυμβαλλόμενος: φυσικό/νομικό πρόσωπο], [δικαιοδοσία: Ελλάδα].

Δώσε πλήρη οδηγό NDA σε 8 σημεία:

  1. Πρότυπο αμφίπλευρου (mutual) NDA στα ελληνικά, πλήρες και έτοιμο προς χρήση, με πεδία συμπλήρωσης [στοιχεία μερών], [σκοπός], [διάρκεια], [εφαρμοστέο δίκαιο/δωσιδικία].
  2. Ανάλυση βασικών ρητρών: ορισμός εμπιστευτικών πληροφοριών, επιτρεπόμενη χρήση, μη-προσέλκυση προσωπικού/πελατών, ιδιοκτησία πνευματικών δικαιωμάτων, διάρκεια & λήξη, ένδικα μέσα προστασίας, ποινική ρήτρα.
  3. Τυπική διάρκεια: 2-5 έτη σε επιχειρηματικό πλαίσιο, απεριόριστη για εμπορικά μυστικά όσο διατηρούν τον χαρακτήρα τους.
  4. Εξαιρέσεις: ήδη δημόσιες πληροφορίες, ανεξάρτητα ανεπτυγμένες, προγενέστερη γνώση του λήπτη, αποκάλυψη κατόπιν δικαστικής/διοικητικής εντολής.
  5. Πότε ζητάω NDA: συζητήσεις με πιθανούς συνιδρυτές, εργολάβοι/freelancers με πρόσβαση σε ευαίσθητα δεδομένα, πάροχοι υπηρεσιών, due diligence εξαγοράς, συνεργασίες τύπου B2B με ανταλλαγή τεχνογνωσίας.
  6. Πότε ΔΕΝ χρειάζεται: πρώτες παρουσιάσεις σε επενδυτές (pitch), γενικές/δημόσιες συνομιλίες, ήδη δημοσιοποιημένες πληροφορίες, επαφές με καταξιωμένους επαγγελματίες όπου το NDA δημιουργεί τριβή χωρίς πραγματική προστασία.
  7. Επιβολή στην Ελλάδα: αγωγή αποζημίωσης (ΑΚ 914 & ν.4605/2019), ασφαλιστικά μέτρα για άμεση παύση χρήσης/αποκάλυψης, ποινικές διαστάσεις σε παραβίαση εμπορικών μυστικών (άρθρ. 371 ΠΚ, αθέμιτος ανταγωνισμός ν.146/1914), βάρος απόδειξης και ρόλος του forensic evidence.
  8. NDA με επενδυτές (VCs/angels): γιατί συνήθως δεν υπογράφουν (deal flow, σύγκρουση συμφερόντων μεταξύ portfolio εταιρειών) και πώς να χειριστείς την κατάσταση — τι μοιράζεσαι στο pitch deck και τι κρατάς για αργότερα.

Παράδοσε: (α) πλήρες πρότυπο NDA στα ελληνικά, (β) δέντρο απόφασης «πότε το χρησιμοποιώ», (γ) σύντομο εγχειρίδιο επιβολής με βήματα σε περίπτωση παραβίασης.

Σημείωση: το πρότυπο είναι ενδεικτικό — απαιτείται πάντα έλεγχος από δικηγόρο πριν την υπογραφή, ειδικά για συμφωνίες υψηλής αξίας ή διασυνοριακές.

Παρόμοια

Σχετικά Prompts

  • Processes & SOPs

    Αναπτυσσόμενες επιχειρήσεις

    Πλάνο onboarding υπαλλήλου 30-60-90 ημερών

    30-60-90 day employee onboarding

    Πως σε βοηθά

    Σου δίνει έτοιμο πλάνο onboarding 90 ημερών με checklists, ορόσημα και σημεία ανατροφοδότησης για κάθε νέο υπάλληλο.

    Prompt

    Είσαι έμπειρος HR manager με εξειδίκευση στο onboarding νέων υπαλλήλων. Δημιούργησε λεπτομερές πλάνο ένταξης 90 ημερών για: Ρόλος: [τίτλος θέσης] Βαθμίδα εμπειρίας: [junior/mid/senior] Ομάδα/Τμήμα: [ομάδα] Τύπος…

    Δες όλο το prompt

    Αναπτυσσόμενες επιχειρήσεις

    By Startup.gr
  • Productivity

    Founders

    Αναβλητικότητα σε founders: 10 λύσεις

    10 solutions to founder procrastination

    Πως σε βοηθά

    Ξεπερνάς την αναβλητικότητα με συγκεκριμένες τεχνικές, συστήματα λογοδοσίας και 30ήμερο πλάνο δράσης.

    Prompt

    Είσαι ψυχολόγος παραγωγικότητας με εξειδίκευση σε founders και high performers. Θα με βοηθήσεις να ξεπεράσω την αναβλητικότητα (procrastination) σε κρίσιμες εργασίες της επιχείρησής μου. Το προφίλ μου: Ρόλος / στάδιο…

    Δες όλο το prompt

    Founders

    By Startup.gr
  • Processes & SOPs

    Marketing

    Εβδομαδιαίο SOP για social media

    Weekly social media SOP

    Πως σε βοηθά

    Σε βοηθάει να στήσεις μια εβδομαδιαία διαδικασία social media που μπορείς να αναθέσεις σε ομάδα ή VA.

    Prompt

    Είσαι υπεύθυνος λειτουργιών social media με εξειδίκευση σε συστήματα ανάθεσης. Για [προφίλ: π.χ. ελληνική επωνυμία, πλατφόρμες: Instagram, LinkedIn και TikTok, στόχος 4-5 αναρτήσεων/εβδομάδα ανά πλατφόρμα, ομάδα…

    Δες όλο το prompt

    Marketing

    By Startup.gr
  • Customer Service

    Solo/Freelancers

    Σχέδιο customer service setup για μικρή επιχείρηση

    Small business customer service setup

    Πως σε βοηθά

    Σου δίνει έτοιμο, εφαρμόσιμο σχέδιο εξυπηρέτησης πελατών με κανάλια, templates, εργαλεία και KPIs για μικρή ελληνική επιχείρηση.

    Prompt

    Είσαι Customer Service Director με 15+ χρόνια εμπειρίας σε μικρές και μεσαίες ελληνικές επιχειρήσεις. Θα σχεδιάσεις πλήρες customer service setup για την επιχείρησή μου. Πλαίσιο: Τύπος επιχείρησης: [τύπος…

    Δες όλο το prompt

    Solo/Freelancers

    By Startup.gr
  • Customer Service

    Αναπτυσσόμενες επιχειρήσεις

    Πρότυπο SLA υπηρεσίας

    Service-level agreement template

    Πως σε βοηθά

    Σου δίνει έτοιμο SLA με σαφείς χρόνους απόκρισης, διαθεσιμότητα, ρήτρες και διαδικασία κλιμάκωσης προς πελάτες.

    Prompt

    Είσαι έμπειρος σύμβουλος σχεδιασμού Συμφωνιών Επιπέδου Υπηρεσιών (SLA) με εξειδίκευση σε B2B υπηρεσίες στην ελληνική αγορά. Θα συντάξεις ολοκληρωμένο πρότυπο SLA, προσαρμοσμένο στα δεδομένα μου. Πλαίσιο: Τύπος…

    Δες όλο το prompt

    Αναπτυσσόμενες επιχειρήσεις

    By Startup.gr
  • Processes & SOPs

    Αναπτυσσόμενες επιχειρήσεις

    SOP πρώτης πρόσληψης υπαλλήλου

    First-hire hiring SOP

    Πως σε βοηθά

    Σου δίνει βήμα-βήμα διαδικασία για να κάνεις σωστά την πρώτη πρόσληψη στην επιχείρησή σου, χωρίς λάθη.

    Prompt

    Είσαι έμπειρος σύμβουλος ανθρώπινου δυναμικού με εξειδίκευση σε ελληνικές μικρές επιχειρήσεις και startups. Θα σχεδιάσεις πλήρη SOP (Standard Operating Procedure) πρώτης πρόσληψης για την επιχείρησή μου. Πλαίσιο: Τύπος…

    Δες όλο το prompt

    Αναπτυσσόμενες επιχειρήσεις

    By Startup.gr